MENGENAL PROGRAM MAGANG KERJA

  1. LATAR BELAKANG

Dalam rangka peniingkatan kualitas dan kuantitas SDM di Indonesia, Kementerian Ketenagakerjaan R.I telah menyelenggarakan program pemagangan baik di dalam maupun di luar negeri.

Pemaganan adalah merupakan salah satu upaya pemerintah untuk mengurangi pengangguran yang disebabkan oleh ketidaksesuaian (discrepancy) antara kompetensi yang dimiliki oleh pencari kerja dengan kualitas yang dipersyaratkan oleh pasar kerja (perusahaan)

  1. DASAR HUKUM

Program pemagangan dilandasi oleh :

  1. Undang-Undang Nomor 13 tahun 2003 tentang ketenagakerjaan
  2. Peraturan Pemerintah Nomor 31 Tahun 2006 tentang Sistem Pelatihan Kerja Nasional
  3. Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Nomor PER.17/MEN/VII/2007 tentang Tata Cara Perizinan dan Pendaftaran Lembaga Pelatihan Kerja
  4. Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Nomor PER.08/MEN/V/2009 tentang Tata Cara Perizinan dan Penyelenggaraan Pemagangan di Luar Negeri
  5. Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Nomor PER. 22/MEN/IX/2009 tentang Penyelenggaran Pemagangan Dalam Negeri

PROGRAM PEMAGANGAN

  1. PROGRAM PEMAGANGAN DALAM NEGERI

Program pemagngan dalam negeri adalah Program pemagangan yang dilaksanakan oeleh perusahaan-perusahaan di dalam negeri melalui  :

  1. Anggaran Pendapatan Belanja Negara (APBN) Program Pemagangan dalam negeri dibiayai oleh Pusat (Kemnaker) dan dilaksanakan oleh Dinas Ketenagakerjaan tingkat Provinsi / Kabupaten / Kota bekerjasama dengan Forum Komukasi Jejaring Pemagangan. Untukm mengetahui informasi lebih lanjut program ini dapat menghubungi kantor-kantor Dinas Ketenagakekrjaan tingkat Provinsi / Kabupaten / Kota. Alamat Dinas Ketenagakerjaan dapat dilihat pada website  www.pemagangan.com pada menu Download
  2. Anggaran Pendapatan Belanja Daerah (APBD) Program Pemagangan dalam negeri dibiayai oleh Dinas Ketenagakerjaan tingkat Provinsi / Kabupaten / Kota dan dilaksanakan melalui kerjasama dengan perusahaan-perusahaan. Untuk mengetahui informasi lebih lanjut program ini dapat menghubungi kantor-kantor Dinas Ketenagakerjaan timgkat Provinsi / Kabupaten / Kota dapat dilihat pada website www.pemagangan .com pad menu Download.
  3. Dana Mandiri Perusahaan Program pemagangan dalam negeri ini adalah program pemagangan yang dibiayai langsung oleh perusahaan.

Program pemagangan mengutamakan manfaat pengalaman kekrja ditempat kerja nyata, peserta diseleksi berdasar kreteria yang dipersyaratkan, dilaksanakan berdasarkan perjanjian pemagangan, peserta memperoleh imbalan jasa / tunjangan magang / uang saku ketrampiulan / kompetensi dari karyawan senior/ ahli, dan diberikan sertifikat (bagi yang lulus)

 

 

            Dalam pelaksanaan program pemagangan ini, penyelenggara berhak untuk memperoleh hasil kerja peserta pemagangan dan memberlakukan tata tertib dan perjanjian pemagangan. Sementara itu, para peserta pemagangan memiliki hak untuk peroleh memperoleh fasilitas keselamatan dan kesehatan kerja, uang saku dan/atau uang transport, perlindungan dalam bentuk jaminan kecelakaan kekrja ndan kematian dan sertifikat (jika lulus)

Selama pelaksanaan program pemagangan penyelenggara berkewajiban untuk :

  • Membimbing peserta pemagangan sesuai dengan program
  • Memenuhi hak peserta pemagangan sesuai dengan perjanjian
  • Menyediakan alat pelindung diri sesuai dengan persyaratan keselamatan dan kesehatan kekrja (K3)
  • Memberikan perlindungan dalam bentuk asuransi kecelakaan kerja dan kematian akibat kerja kepada peserta
  • Memberikan uang saku dan/atau uang transport
  • Mengevaluasi peserta
  • Memberikan sertifikat (bagi yang lulus)

Sedangkan para peserta pemagangan memiliki kebwajiban untuk mentaati perjanjian pemagangan mengikuti program pemagangan sampai selesai, mantaati tata tertib yang berlaku di tempat pemagangan dan menjaga nama baik perusahaan penyelenggara pemagangan

 

II. PROGRAM PEMAGANGAN LUAR NEGERI

Pemagangan luar negeri adalah bagaian dari system pelatihan kerja yang diselenggarakan secara utuh dan terpadu di Indonesia dan di luar negeri oleh lembagapelatihan kerja atau perusahaan atau instansi pemerintah atau lembaga pedidikan dibawah bimbingan dan pengawasan instruktur dan/atau pekerja yang lebih berpengalaman, dalam proses produksi barang dan/atau jasa dalam rangka menguasai ketrampilan tau keahlian tertentu (Permenakertrans Nomor : Per.08/MEN/V/2008)

Program pemagangan luar negeri dilaksanakan oleh :

  1. IM Japan bekerjasama dengan Kemnaker R.I

Program pemagangan luar negeri melalui kerjasama dengan IM Japan telah dilaksanakan sejak tahun 1993. IM Japan adalahasosiasi perusahaan skala menengah di Jepang. Informasi program ini secara lengkap mulai magang dapat dilihat pada website www.pemagangan.com

  1. Sending Organisasi

Program pemagangan luar negeri yang dilaksanakan oleh Sending Organisasi adalah program pemagangan yang dilaksanakan oleh lembaga PelatihanKerja Swasta (LPKS) yang telah mendapatkan ijin uktuk menyelenggarakan program pemagangan ke luar negeri. Untuk mendapatkan informasi mengenai program ini dapat menghubungi LKPS yang bersangkutan dimana alamatnya dapat dilihat pada website www.pemagangan.com pada menu Database atu menu Luar Negeri.

  1. Perusahaan

Program pemagangan luar negeri yang dilaksanakan oleh perusahaan adalah program pemagangan yang dilaksanakan untuk menngkatkan ketrampilan / keahlian karyawannya.

 

III. Jawa Timur Pro Magang Kerja

Layanan informasi dan kegiatan magang kerja sangat dibutuhkan dan menjadi salah satu kewajiban pemerintah, terlebih lagi bagi pencari kerja muda terdidik untuk meningkatkan ketrampilan dan capaian standar kompetensi kerja tertentu di dunia kerja. Selain itu, program magang mampu meningkatkan peluang pencari kerja mendapatkan pengalaman dan pekerjaan sesuai keahlian dan potensinya. Disisi lain pemerintah diuntungkan dengan tersediannya tenaga terampil, meningkatkan daya saing dan mengurangi pengangguran dampak dari mismatch antara kualitas pencari kerja dengan kebutuhan dunia kerja, maka muncul ide layanan inovasi publik ” Jatim ProMag” (Jawa Timur Pro Magang Kerja).

Inovasi ini dikembangkan untuk memudahkan perusahaan dalam melaksanakan program magang kerja bekerjasama dengan Disnakertransduk Prov. Jatim, Disnaker Kab/Kota, Forum Komunikasi Jejaring Pemagangan (FKJP) Industri atau program magang secara mandiri di perusahaan melalui dana CSR (Coorporate Social Repsonsibility). Melalui program magang kerja, pencari kerja atau alumni dunia pendidikan mendapat tambahan ketrampilan dan pengakuan kerja yang berstandar. Inovasi ini juga dikembangkan menjadi model layanan informasi dan konsultasi magang kerja terpadu yang terkoneksi dengan layanan penempatan kerja baik di level Provinsi maupun di Kab/Kota

Apa hal yang unik dari layanan inovasi Jatim ProMag ?

Merupakan baru satu-satunya Provinsi di Indonesia yang menggabungkan sarana online,  potensi magang kerja di perusahaan dan keterlibahatan Forum Komunikasi Jejaring Pemagangan (FKJP) di perusahaan. Dalam inovasi ini juga melayani konsultasi magang, kurikulum/silabus magang kerja, perjanjian pemagangan dan peta kompetensi kerja berdasarkan Standar Khusus atau Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI). Hasilnya,  perusahaan peserta magang bertambah 2 kali lipat dan peluang kerjanya menjadi besar, 94.07% peserta magang diterima sebagai karyawan di perusahaan

 

Untuk Informasi Lebih Lanjut : Klik www.infokerja-jatim-com/JatimProMag

atau DIREKTORAT BINA PEMAGANGAN, DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS

KEMENTERIAN KETENAGAKERJAAN REPUBLIK INDONESIA, Jl. Gatot Subroto Kan. 51 Lantai VI.A- Jakarta Selatan

Telepon / Fax ; 021-52963358, KLIK www.pemagangan.com

 

 

 

 

👤 Oleh 🕔23 Dec 2015 15:35

Lokasi kantor Kami

Facebook

Link Mitra Kerja

Statistik Pengunjung